Die von uns definierten Themengebiete wurden von Alexandra so aufbereitet, dass die MitarbeiterInnen abteilungsübergreifend nicht nur ihr Englisch verbessern, sondern auch das spezifische Fachwissen miteinander teilen. Es erfolgte somit – ganz im Sinne des ganzheitlichen Lanserhof Konzeptes – Team Building, Sprachunterricht und Wissenstransfer. Perfekt umgesetzt von Alexandra Edwards.